法定节假日应出勤天数算吗?

余姚律师 2025-05-16
法定节假日应算出勤天数。依据《劳动法》,法定节假日是带薪假日,应计入出勤。若未计算,可能导致员工权益受损,如薪资减少等。
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法定节假日应出勤,处理方式需合规。常见为按法律规定计算出勤,确保员工权益。选择时应遵循法律法规,确保公平合理。
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法定节假日算出勤。具体操作:1. 确认当月法定节假日天数;2. 计算实际应出勤天数(当月天数-法定节假日-休息日);3. 确保按法律规定支付薪资,保障员工权益。
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